工作职责：
1.负责班组团队的管理及绩效指标的完成，带领团队组员一起完成生产任务
2.汇报班组生产进度及问题, 负责班组日报填写
3.班组内工作任务分配，工时汇总，绩效评分
4.提出加班申请
5.组织组员达成现场管理目标要求
6.对班组的区域进行日常5S整理
7.查找班组改善点，并组织实施
8.完成上级领导指派的其他任务
工作要求：
1．大专及以上学历， 机电一体化等相关专业优先；
2．1年以上产线装配经验，有生产现场管理经验，熟悉环境与质量管理体系/危险源与管理措施；
3．熟悉生产装配流程，具备产品质量和安全生产意识；
4．具有一定领导能力，对于不同生产职能有一定的认知和经验；
5．具有一定的团队合作能力；
6．可以熟练使用Office办公软件；
7．需要具有生产相关资格证书。

上海东浩人力资源有限公司（简称DHR），致力于成为全球人力资源服务的领先品牌，努力打造以招聘为核心的创新型人力资源服务提供商。2010年10月根据东浩集团战略重组后的上海东浩人力资源有限公司整合上海外服招聘中心的力量，服务客户逾万家。凭借自身的专业优势，公司先后被指定为“世博会志愿者职业发展计划”、“上海青年志愿者就业服务指导计划”以及“海外高层次人才引进计划”等政府计划的承办单位。

DHR的荣誉
中国对外服务工作行业协会理事单位
上海人才服务行业协会副会长单位
上海市国际服务贸易行业协会副会长单位
2015年度上海人力资源服务业“百强”机构荣誉称号
2011-2014年上海市文明单位
2014年度信得过人力资源服务机构
2009-2013年度上海名牌企业称号
2005-2013年度信得过人才中介机构
2012年上海市诚信创建企业称号
2012年上海市专业服务贸易(咨询服务类)重点企业(上海市商委会颁发)
2012人力资源先锋服务商一最佳招聘流程服务外包机构
2010年外籍人士签证代理资质
2009上海市涉外咨询机构A类资质
2008上海管理咨询行业竞争力50强
DHR的特色
与政府在人才就业管理领域有着战略合作伙伴关系
覆盖全国主要城市的招聘渠道（包括大中专院校网络、社区网络和专业人才网络）
拥有行业领先的分行业专业人才数据库
全国领先的专业招聘测评和匹配技术平台
拥有全方位的客户服务体系
“软件+服务”的薪酬福利解决方案
提供灵活丰富的员工福利产品
遍布全国的服务网络