一、任职要求:
1、大专以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。
2、掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训。
3、具有3年以上工作经验，2年以上人事行政管理工作经验或者担任过1年以上人事行政经理者优先。
4、有驾照。
5、在当地具有一定的人脉。
二、岗位职责:
1、负责公司的日常人事行政管理工作；
2、协助起草公司有关行政、人事等管理制度，工作流程以及相关政策；
3、协助拟定公司的人力资源发展规划和员工培训规划；
4、负责编制公司的劳动用工计划，审核公司的劳动用工计划；
5、负责与政府相关单位的联络工作，维护与政府相关单位的良好关系；
6、协助实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动。

新疆中泰平界物流科技股份有限公司（以下简称中泰平界物流）成立于2019年5月，注册资金2000万元人民币，办公地点位于哈密市伊州区翰林路17号能源大厦，是由新疆中泰（集团）联合西安和硕物流科技有限公司、哈密市华敏商贸有限公司成立的哈密首家“互联网+物流”平台试点单位。
      其股东新疆中泰（集团）是由自治区人民政府出资设立、自治区国资委直接监管的国有独资公司，2006年上市，2018年实现管理总资产、销售收入均超“双千亿”，是新疆历年来唯一获得“中国工业大奖”的企业；西安和硕物流科技有限公司是第一批国家级无车承运人试点企业，其研发运营的《佬司机》平台货运量排名全国试点企业第2名，位居西北9省第1名，目前运营流水突破100亿。
      中泰平界物流依托哈密区域庞大的能源、物流资源，运用拥有自主知识产权的“丝路运帮”网络货运平台，围绕无车承运模式的产业链结算、产业链金融、包括融资租赁、产业链保理、担保、运力、后市场建设等，通过互联网等技术手段集约整合和科学调度车辆、站场、货源等物流资源，优化物流市场格局，为货主、物流公司及车主提供优质、方便快捷的服务。
      自中泰平界物流运营以来，在当地政府的大力支持和各类媒体的宣传报道下，仅哈密地区就有近十分之一的货运车辆在“丝路运帮”网络货运平台注册运营，平台服务得到了司机的认可和广泛的好评。
      中泰平界物流力争做到立足西部，放眼全国，加速促进传统物流向现代物流转型，助力当地经济社会发展。