中国邮政储蓄银行（以下简称“邮储银行”）成立于2007年， 是中国领先的大型零售银行，定位于服务社区、服务中小企业、服务“三农”，致力于为中国经济转型中最具活力的客户群体提供服务。同时，邮储银行积极服务于大型客户并参与重大项目建设，为中国经济发展作出了重要贡献。2019年2月11日，银保监会发布《银行业金融机构法人名单》，在机构类型中，中国邮政储蓄银行被列为国有大型商业银行，与工农中建交同列。     中国邮政储蓄银行新疆区分行（以下简称新疆区分行）自2008年1月28日挂牌成立以来，坚持大型零售商业银行战略定位，不忘国有大行政治责任，牢牢抓住推进供给侧结构性改革这一主线，紧扣打赢“三大攻坚战”这一重点，牢记服务实体经济这一主责，认真贯彻落实党中央、国务院、自治区决策部署，围绕新疆工作总目标，助力稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险、保稳定各项工作。目前，新疆区分行打造了包括网上银行、手机银行、自助银行、电话银行、“微银行”等在内的全方位电子银行体系，形成了电子渠道与实体网络互连互通，线下实体银行与线上虚拟银行齐头并进的金融服务格局。

现诚邀社会各界精英加盟，在这个广阔的舞台上施展才华，共同铸造美好未来！

一、招聘条件

（一）基本条件

1.遵守国家政策法规，品行端正、勤奋敬业、遵纪守法、诚实守信、身心健康、无不良记录。

2.认同邮储银行企业文化，事业心强，有良好的敬业精神和强烈的团队合作意识。

3.具有大学本科及以上学历。其中：区分行硕士研究生及以上学历（有5年及以上同业工作经历者可放宽至本科，有他行一级分行、二级分行机关从业经验者，工作年限可适当放宽）；阿克苏、克州、和田、阿勒泰青河、吐鲁番托克逊、塔城裕民、和丰、巴州且末、若羌客户经理及柜员岗位可放宽至大专学历。

4.经济、金融、管理、统计、法学、计算机、信息、数学、物理、工程等相关专业。

5.有相关同业工作经历者45岁（含）以下，无相关同业工作经历者30岁（含）以下。

6.普通话能熟练听说读写，基本达到二级乙等水平。

7.符合我行亲属回避规定。

8.报考岗位所需其他条件。

（二）管理类岗位工作经历要求

1.二级分行副行长，应具有商业银行连续工作5年以上或从事经济工作9年以上（其中从事金融工作2年以上），有3年及以上支行长或二级分行业务部门正职工作经历；

2.一级支行副支行长，应具有商业银行连续工作经历4年以上或从事经济工作8年以上，有3年及以上相关专业管理岗位工作经历。

3.二级分行部门副总经理，应具备以下条件之一：

（1）具有商业银行连续工作经历4年以上或从事经济工作8年以上（其中从事金融工作2年以上），相关专业管理岗位连续工作年限3年及以上工作经历。

（2）具有国有大中型企业5年以上经营管理（领导）岗位工作经验；

（3）具有在相关行业民营企业总部或分（子）公司5年以上经营管理（领导）岗位工作经验；

二、招聘岗位

详见 《中国邮政储蓄银行新疆分行社会招聘岗位列表》。

 三、用工性质

来源：新疆人才网www.xjhr.com